产品损坏员工需赔偿，依据《劳动合同法》等，员工过错致损应担责。未及时处理可能导致损失扩大，影响员工与工厂关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫产品损坏员工要赔。操作如下：首先与工厂协商赔偿；协商不成可申请调解；仍无法解决则提起诉讼，同时保留证据，如产品照片、工作记录等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工赔偿方式多样，可协商、调解或诉讼。根据损坏程度、责任大小及工厂制度选择，轻微损坏可协商，严重损害需诉讼。
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