差旅费不够报销怎么办

差旅费不够报销可与公司财务沟通明确报销标准。分析：差旅费报销通常遵循公司既定的政策和国家相关财务规定。若费用超出预算，应先了解公司报销的具体标准和流程，再与财务部门沟通，说明超出原因，看是否可以特殊处理或申请额外报销。若公司政策严格，超出部分可能需个人承担。提醒：若多次出现差旅费超支且公司不予报销，可能表明个人财务管理存在问题或公司政策需调整，应及时与上级或人力资源部门沟通。
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具体操作：1. 与财务部门沟通：明确公司差旅费报销的具体标准和流程，了解是否有调整或特殊报销的可能。2. 申请特殊报销：若因特殊原因（如紧急公务、意外情况等）导致差旅费超支，可向公司提交特殊报销申请，附上相关证明材料和说明。3. 个人承担：若公司政策严格，超出部分无法报销，应做好个人财务管理，权衡利弊后决定是否个人承担。同时，可与公司沟通，建议调整报销政策以适应实际情况。4. 寻求法律援助：若认为公司报销政策存在违法或不公平之处，可咨询专业律师，了解自身权益并采取相应法律行动。但需注意，此方式应谨慎选择，避免不必要的法律纠纷。
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处理方式：从法律角度看，处理差旅费不够报销的问题，常见方式有与财务部门沟通、申请特殊报销、以及个人承担。选择建议：首先尝试与财务部门沟通，了解报销标准和可能的解决方案；若沟通无果，可考虑申请特殊报销，但需有充分理由和证据支持；最后，若公司政策严格，超出部分可能需个人承担，此时应权衡利弊做出决定。