公司未缴纳社保，您可提起诉讼维权。依据《劳动法》等，用人单位需为员工缴纳社保，未缴纳将影响您的社保权益及可能产生的损失赔偿。不及时处理，可能导致权益受损且难以弥补。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对公司未缴纳社保，您可选择投诉或诉讼。建议先向劳动监察部门投诉，寻求快速解决；若问题未解，再依法申请仲裁或起诉，以确保权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未缴社保，可这样处理：1.向劳动监察部门投诉，要求公司补缴社保并赔偿损失；2.若投诉无果，申请劳动仲裁，提交相关证据材料；3.仲裁不服时，向人民法院起诉，依法维护自身权益。
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